HR ZEWNĘTRZNY, EMPLOYER BRANDING, HEADHUNTING - SPRAWDŹ >>

PROFIL EKSPERTA

Home - Baza Ekspertów - Profil Eksperta

profil eksperta
Kierownik Salonu Samochodowego/ Manager Regionalny Sieci Salonów/ Trener Zarządzania/ 350
Wzrost sprzedaży/ Zarządzanie zespołem/ Zbudowanie portfela Klientów i zaspokajanie ich potrzeb/ Wzrost jakości obsługi Klienta

Nr 350


Menadżer z doświadczeniem w sektorze automotive, łączący korporacyjne wymagania w zakresie realizacji celów z miękkimi umiejętnościami zarządzania zespołem

Obszar działania Opole, Warszawa, Wrocław, Łódź i inne/ Ekspert otwarty na relokację
Status Ekspert dostępny od zaraz- nie czekaj z kontaktem! Jutro może być już niedostępny!

PRZEDSIĘBIORCO!

umów się na bezpłatne
spotkanie z ekspertem

UMÓW SIĘ NA SPOTKANIE

Kompetencje

  • nastawienie na cel,
  • efektywne zarządzanie zespołem,
  • eskalacja wyników sprzedażowych swoich i zespołu z zachowaniem wysokiej jakości obsługi Klienta,
  • przekazywanie wiedzy/ szkolenie,
  • tworzenie nowych działów, rozwój, budowanie długofalowych relacji  z Klientem.

Sukcesy

  • podniesienie jakości standardów obsługi Klienta w zarządzanej jednostce dealerskiej,
  • przeszkolenie kierowników salonów samochodowych z zarządzania personelem i wyznaczania celów sprzedażowych,
  • wprowadzenie w placówce salonu samochodowego regularnych spotkań networkingowo-biznesowych, dzięki temu zwiększając ilość Klientów i zainteresowanie salonem.

Korzyści dla Pracodawcy

  • eskalacja wyników i jakości obsługi Klienta,
  • poprawa standardów obsługi Klienta,
  • usprawnienie zarządzania salonem,
  • duże doświadczenie w zarządzaniu salonami samochodowymi,
  • rozwój sieci o nowe salony.

Informacje dodatkowe

  • Ekspert z dużym doświadczeniem z zakresu zarządzania salonami samochodowymi oraz obsługi sprzedażowej i posprzedażowej Klienta na poziomie regionalnym
  • Ponad 20- letnie doświadczenie dealerskie oraz importerskie
  • Wykształcenie wyższe związane z transportem i zarządzaniem. Ukończone studia podyplomowe dla Managerów Motoryzacji są wartościowym potwierdzeniem kwalifikacji i doświadczenia do pracy w zawodzie
  • prawo jazdy kat. B
  • Znajomość języków obcych: j. angielski (poziom B1)
  • Kandydat otwarty na relokację
  • Wartości: rzetelność, zaufanie, lojalność, szczerość
  • Oczekiwania finansowe: 15 000 zł netto/ FV (B2B)

PRZEDSIĘBIORCO

Umów się na bezpłatne spotkanie z Ekspertem

UMÓW SIĘ NA SPOTKANIE

Business Development Partner

Co możemy Ci zaoferować?

Usługi dla firm chcących się rozwijać:

  • Rekrutacja specjalistów i managerów – uzasadniona biznesowo
  • Nieszablonowe podejście do potrzeb HR-owych przedsiębiorstwa
  • Zewnętrzny HR dla przedsiębiorstwa