Aby Ekspert wyraził zainteresowanie Twoim zaproszeniem na spotkanie uzupełnij prosze podstawowe dane. Pamiętaj ile możesz zyskać, dlatego poświęć te 1 minutę.
PROFIL EKSPERTA
Home - Baza Ekspertów - Profil Eksperta
International Business Development Manager/ Eksport Manager/ 100
Rozwój polityki eksportowej/ Wzrost sprzedaży/ Umiędzynarodowienie działalności/ Zbudowanie portfela Klientów i zaspokajanie ich potrzeb
Nr 100
Ekspert który rozwinie biznes międzynarodowy w wielu branżach oraz zadba o jego stabilność!
Obszar działania Gdańsk, Trójmiasto, home office, globalnie- delegacje
Status specjalista otwarty na nowe wyzwania
Kompetencje
- wysokie zdolności komunikacyjne
- konsekwentna, wytrwała, cierpliwa i pro-aktywna
- zdolności sprzedażowe
- umiejętność przekonywania
- wysokie zdolności analityczne
- umiejętność szybkiego uczenia się
- zdolność przewidywania konsekwencji działań
- multitasking przy zachowaniu jakości
- elastyczność
- Angielski C1, Rosyjski C1, Niemiecki B1+
Sukcesy
- Wprowadziła na rynki zagraniczne klika marek z różnych branż. Jej efektywne działania sprzedażowe spowodowały eskalację sprzedaży na rynku już istniejącym.
- Zmieniła myślenie właścicieli firmy z Indii o kobietach – rozwijając eksport i konsekwentnie realizując założone cele udowodniła im, że kobieta może być efektywnym pracownikiem, ekspertem i handlowcem. To samo dokonała na rynkach Azjatyckich wobec swoich klientów.
- Wdrożenie dywersyfikacji sprzedaży, co spowodowało eskalację sprzedaży po 1 roku funkcjonowania firmy na danym rynku o ponad 40%.
Korzyści dla Pracodawcy
- Wprowadzenie firmy/ marki na rynki międzynarodowe oraz doradztwo w jakie rynki warto zainwestować w stosunku do produktu/ usługi firmy.
- Stabilizacja wprowadzonego produktu na rynek poprzez efektywne i mądre działania sprzedażowe.
- Eskalacja sprzedaży oraz spełnianie założonych planów rocznych (zazwyczaj z nadwyżką).
- Międzynarodowe kontakty biznesowe kandydatka zyskała dzięki umiejętności budowania trwałych relacji biznesowych.
- Kandydatka chętnie się uczy i zdobywa ekspercką wiedzę, jej elastyczność, chęć rozwoju i uczenia się oraz otwartość i chęć wyzwań pozwolą jej na wdrożenie się w każdą branżę! Jest otwarta i ma doświadczenie w branży technicznej.
- Rozwój firmy: dobrze działająca sprzedaż pozwala na stabilizację w sytuacji kryzysu gospodarczego Wprowadzenie firmy/ marki na rynki międzynarodowe oraz doradztwo w jakie rynki warto zainwestować w stosunku do produktu/ usługi firmy.
Informacje dodatkowe
- Kandydatka posiada kompetencje z zakresu wprowadzania produktu na nowe rynki i eskalacji sprzedaży na już istniejących a także:
- potrafi dopasować swój sposób pracy/ komunikacji do konkretnego rynku
- posiada umiejętność tworzenia strategii eksportowych/ zdobycia rynków międzynarodowych
- zna potrzeby rynku i potrafi doradzić na jakie rynki warto wejść
- jest doradcą ds. eksportu- zna rynek może doradzić czy ten na przykład design produktu/ jakość odnajdzie się na danym rynku.
- posiada gruntowne wykształcenie kierunkowe: ukończyła studia na kierunku filologicznym, Biznes Międzynarodowy i MBA.
- 13 lat doświadczenia sprzedaży międzynarodowej oraz wprowadzaniu marek i firm na rynki międzynarodowe
- Posiada umiejętność budowania trwałych relacji biznesowych oraz umiejętność efektywnego wykorzystania kontaktów i relacji z klientami.
- Zdolności analityczne i badania konkurencji pozwalają kandydatce na dokonanie dokładnego i szczegółowego resarchu rynku.
- Kandydatka potrafi efektywnie wykorzystywać profesjonalne social media do sprzedaży (LinkedIn, Goldenline)
- Potrafi za pomocą analizy i argumentów zmienić czyjeś myślenie, przekonać do swoich pomysłów.
- Charakteryzuje się wysoką chęcią pochłaniania wiedzy i rozwoju.
- Posiada doświadczenie w pracy międzynarodowym środowisku,w kwestii zatrudnienia preferuje firmy otwarte na rozwój, międzynarodowe, technologiczne.
- Doświadczenie w sprzedaży eksportowej w branżach: produkcyjna– okna, drzwi, kosmetyczna,odzież– marka odzieżowa, marka skarpetek, spożywcza- owoce, kurczak, ekologiczne etui na telefony, jubilerska- bursztyn
- Docierała do sieci hipermarketowych, sieci aptecznych i dystrybutorów poprzez Zakupowców, dystrybutorów hurtowni, Brand Managerów, właścicieli.
- Do tej pory kandydatka prowadziła działania sprzedażowe głownie na rynkach CIS, CEE i Gulf area, a w szczególności na rynkach :Polska, Niemcy, Białoruś, Ukraina, Rumunia, Bułgaria, Chorwacja, Kazachstan, Kuwejt, Arabia Saudyjska, Egipt.
- Wartości kandydatki: uczciwość, szczerość , odpowiedzialność
- Oczekiwania finansowe: UoP: 7000-8500 netto lub B2B: 10000-12000 netto
Business Development Partner
Co możemy Ci zaoferować?
Usługi dla firm chcących się rozwijać:
- Rekrutacja specjalistów i managerów – uzasadniona biznesowo
- Nieszablonowe podejście do potrzeb HR-owych przedsiębiorstwa
- Zewnętrzny HR dla przedsiębiorstwa